集團介紹
四川大學附屬實驗小學創(chuàng)辦于1908年。四川大學海納百川的精神氣質，根植家國立人新民的使命本質，現(xiàn)代生活知行合一的個性特質，百年附小向上向好的進化品質，鑄就了附小教育的堅實基礎和獨特文化。
川大附小本部
川大附小分校
川大附小清水河分校
為促進更加公平而有質量的教育，川大附小于2003年開始集團化辦學征程。2009年被評為成都市首批名校集團。
新學校介紹
根據(jù)上級工作安排，川大附小集團近期將領辦位于武侯區(qū)三環(huán)外的公辦配套小學。
新學校實施“兩自一包”(管理自主、教師自聘、經(jīng)費包干)管理模式，現(xiàn)依據(jù)新學校的發(fā)展需要，擬面向社會自主招聘學科教師。
招聘原則
1.堅持公開、公平、公正的原則。
2.按照學校發(fā)展需求，擇優(yōu)錄用。
教師招聘崗位
集團根據(jù)教師發(fā)展狀況與職業(yè)規(guī)劃等，經(jīng)培訓合格后，統(tǒng)籌安排確定上崗時間和工作校區(qū)。
招聘對象及條件
1.應具備的條件
(1)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，身心健康，具有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。
(2)具有勝任教育教學工作的學識水平，具備一定信息素養(yǎng)，熟練掌握現(xiàn)代教育技術，有較強的責任感。
(3)普通話等級證書(二級甲等及以上)。
(4)具有高中或初中或小學相應學科的教師資格證。
(5)有較強的語言表達和文字撰寫能力，有親和力，積極樂觀，善于溝通。
(6)有較好的團隊精神和合作意識。
優(yōu)秀應屆畢業(yè)生：
(1)2021年、2022年大學本科及以上學歷畢業(yè)生(需在2022年7月10日之前取得相應的畢業(yè)證、學位證)。
(2)中國共產(chǎn)黨黨員、在校期間獲得二等及以上獎學金或擔任過學生干部者優(yōu)先。
(3)在本專業(yè)之外，興趣廣泛、才藝突出者優(yōu)先。
在職教師：
(1)大學本科及以上學歷。身心健康，年齡35周歲以下(1987年3月1日以后出生，特別優(yōu)秀者可適當放寬)。
(2)兩年及以上應聘學科的小學教學經(jīng)歷。
(3)區(qū)級及以上賽課或教育科研獲獎優(yōu)先。
(4)在課程建設、課堂教學、教育科研等方面有突出業(yè)績或獲得國家、省、市、區(qū)級榮譽稱號者優(yōu)先。
2.凡有下列情況之一者，不得應聘：
(1)曾因犯罪受過各類刑事處罰的;
(2)曾被開除中共黨籍、開除公職的;
(3)有違法、違紀行為正在接受審查的;
(4)黨紀處分尚在影響期、政紀處分尚未解除的;
(5)存在師德失范問題的;
(6)按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;
(7)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘事業(yè)單位工作人員的其他情形。
薪酬待遇
公辦小學“兩自一包”體制的聘用制，學校將依法簽訂勞動合同，依照學校薪酬體系，保障福利待遇。按崗取酬，多崗多酬，優(yōu)質優(yōu)酬。
考核內容
(一)專業(yè)測試
專業(yè)測試為筆試、面試。
1.筆試為教育教學和學科業(yè)務能力測試。
2.面試第一環(huán)節(jié)考查應聘人員團隊協(xié)作及溝通表達能力。面試第二環(huán)節(jié)進行無學生試講及答辯。
(二)心理測試及職業(yè)規(guī)劃測試
根據(jù)學科或崗位需要，聘請專業(yè)機構，對應聘人員進行心理、職業(yè)規(guī)劃等專業(yè)測試和評估。
(三)綜合素質面談
2022年4月1日前電話通知進入綜合素質面談人員、面談地點及面談方式。綜合素質面談主要考查應聘人員的個人綜合情況(心理健康、職業(yè)操守等)，應聘人員須提供各類證書獎狀的原件。
聯(lián)系方式及報名流程
(一)報名流程
應聘人員通過二維碼提交個人簡歷，并發(fā)送佐證材料至電子郵箱cdfxmmm@126.com(郵件以“學科+姓名”方式命名)。
報名時間為3月19日至3月28日中午12：00。
(二)聯(lián)系電話
13693497567(徐老師)
028-85415091(周老師)
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