一、班級均衡改革促省級課題成功立項
金堂縣“以‘班級均衡’推進縣域義務教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展”改革,聚焦學生個體受教育的“公平”和“質(zhì)量”,探索個性化成長策略與途徑,尤其關(guān)注弱勢學生群體,同時注重拔尖人才培養(yǎng),讓每個孩子都能有獲得感。
金堂縣清江可口可樂希望學校是一所農(nóng)村九年一貫制學校,學生多為農(nóng)村孩子,外來務工子女和留守兒童較多,學生缺乏自覺主動學習習慣,制約著學校教學質(zhì)量的提高。為更好地發(fā)揮各學科教育教學的優(yōu)勢,增強學生的自主學習能力,優(yōu)化教師的教學能力,促進學校教育教學均衡發(fā)展,學校申報了四川省教育廳鄉(xiāng)村教育專項課題《農(nóng)村學生學科學習“自發(fā)、自控、自糾”融合學習能力培養(yǎng)研究》并成功立項。
二、班級均衡改革促省級課題研究推進
學校教師圍繞“讓每一個孩子都有獲得感”的核心,分析制約學生“自發(fā)、自控、自糾”(簡稱“三自”)能力形成的主要因素,培養(yǎng)學生在學科學習中融合“三自”能力的意識和興趣,進一步歸納出有效提升學生“三自”能力的訓練策略,探索出基本課堂教學模式。
三、學校班級均衡改革收獲累累碩果
(一)教師:專業(yè)化發(fā)展成果凸顯
1.開展形式多樣的課堂教學展示
學校以班級均衡課題研究為主線組織教育教學活動,各教研組有優(yōu)質(zhì)課評比,有自薦課觀摩,也有家長開放日活動展示,還有專題研討以及分管領(lǐng)導的隨堂聽課。
2.豐富多彩的專題研討會
間周一下午為教師專題研討會時間,每個年級組、教研組帶一個問題參加,通過剖析、反思、互相啟迪,不斷進行思維碰撞,轉(zhuǎn)變教育行為,提升教育理念。
3.異彩紛呈的教學設計評比
學校組織教研組、班主任開展教學設計評比活動,推薦好的教學設計、課堂實錄、微課參加“一師一優(yōu)課,一課一名師”比賽,蔣再興、胡春霞、彭傳軍、辜彥軍、周德平、周筠等老師分別獲得一二三等獎。
(二)學生:文化潤澤,書香增智
1.班級文化建設鑄魂
班級文化建設對學校學生的教育、教學以及成長、成才起著不可估量的作用。
學校圍繞班級文化建設,開展了每月一主題活動:3月、9月——以德明理(謙讓 君子 淑女);4月、10月——以德啟智(勤學 善思 鑒賞);5月、11月——以德感恩(善良 尊重 服務);6月、12月——以德立信(守紀 誠實 求真)。
同時,在班級文化建設中各班擬定了班級奮斗目標,如有班級從“吾班五尊重”要求學生每天要做到:(1)尊重老師:停步問好,親師信道;(2)尊重課堂:不接話茬,專注傾聽;(3)尊重校規(guī):嚴于律己,正直守紀;(4)尊重同學:友善待人,互幫互學;(5)尊重勞動:樂于奉獻,勤勞質(zhì)樸。
教師和學生共同努力,通過豐富多彩的班級文化建設形成了良好的班風,營造出了和諧、積極向上的班級教育氛圍。從而使班級成為學生的知識集散地、人格熏陶地、心靈歸宿地,促進了學生快樂成長。
2.班級書香建設增智
學校1-9年級積極開展“書香校園”之“讓閱讀成為一種習慣”讀書活動,成效顯著。各班根據(jù)自己班級的實際情況,設立了圖書角——時空的智慧,開展圖書漂流活動。每班學生每月在圖書室借閱一次,借閱率達100%,讓學生在書香的陶冶中快樂成長!
(三)課程:特色鮮明,助推成長
1.學校生命課程助學生健康成長
(1)我是“小農(nóng)夫”——勞動最光榮!
(2)我是“小農(nóng)夫”——種植大比拼!
(3)呵護生命——“綠色之窗”
2.學校川劇課程豐富課余生活
(1)將川劇與學科教學相結(jié)合
學校以藝術(shù)教育活動為載體,鼓勵并帶動學生學唱川劇、學習川劇知識,并在各學科中滲透川劇文化。
(2)將川劇與社團活動相結(jié)合
組建了川劇表演社團,學生參與率占學??cè)藬?shù)的20%以上,學校每周確定了固定的活動訓練時間和專用場地,由林旎老師、歐家慧老師負責指導。
(3)搭建川劇交流展示的平臺
在校園藝術(shù)節(jié)中展演川劇節(jié)目,如川劇《變臉》選段、川劇《別洞觀景》、川劇《桃花村》、四川清音《中華美德代代傳》……
(4)積極組織學生參與社會實踐鍛煉
學校積極組織學生參加清江鎮(zhèn)的川劇演出活動,讓學生能夠親身參與,近距離觀摩,與大師們同臺切磋,培養(yǎng)學生對川劇藝術(shù)的興趣和自覺性。此外,學校還非常重視加強家校聯(lián)系和社區(qū)聯(lián)系,創(chuàng)造條件讓家長、學生參與學校的川劇特色教育教學活動,并將學校的特色教育延伸到社會,如在退休教職工慰問活動上和社區(qū)活動中表演學校特色川劇節(jié)目等。
(四)學校:內(nèi)涵發(fā)展,活力顯現(xiàn)
1.教師綜合素質(zhì)得到整體提升。學校榮獲2020年教育教學常規(guī)管理優(yōu)秀學校、教學綜合考評良好學校、特殊教育工作良好學校、教學質(zhì)量提升優(yōu)秀教研組等稱號。教師教育教學成果榮獲市縣各種獎勵近20項,黃雪梅老師所帶的班級榮獲“十佳”教室稱號,胡春霞老師被評為成都市科研先進教師。
2.學生的綜合素質(zhì)也得到了大面積的提高。各班級學生素質(zhì)操行評價優(yōu)秀率達到95%,良好率達到100%;學期檢測,各科平均分、優(yōu)秀率均有很大的提升。
班級均衡改革的實施,不僅引領(lǐng)學校課題的推進,促進了學校特色的發(fā)展,更給學校帶來了嶄新的活力,贏得了老百姓的口碑,為學校的發(fā)展奠定了良好的基礎。(李林)
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